Adama SARR

• Développement et mise en place des politiques cadastrales nationales
• Analyse et résolution des problèmes techniques et administratifs
• Réalisation d'études préparatoires pour déterminer la faisabilité du projet.
• Suivre les rapports des Bureaux intérieurs
• Pilotage et suivi des projets, animation des réunions d'équipes internes et externes, suivi budgétaire, reporting d'activité.
• Suivi du projet, planification de points d'étapes et contrôle de la conformité par rapport aux attendus.
• Gestion de la documentation technique et rédaction de rapports détaillés sur les résultats des projets.

• Élaboration du plan de travail des différents secitons et brigades
• Suivi des indicateurs de performance et mise en place d'actions correctives pour assurer l'atteinte des objectifs.
• Rédaction des rapports trimestriels des activités techniques, administratifs et financiers pour le compte de la Direction Générale
• participation aux réunions de coordination trimestrielle à la Direction Générale
• Management des chefs de sections et des équipes
• Participation à la gestion des ressources humaines.
• Gestion du planning, traitement des absences et des demandes de congés, validation des heures pour la paie.

. Élaboration du plan de travail des différents sections et brigades
.Suivi des indicateurs de performance et mise en place d'actions correctives pour .assurer l'atteinte des objectifs.
.Rédaction des rapports trimestriels des activités techniques, administratifs et . . .financiers pour le compte de la Direction Générale
.participation aux réunions de coordination trimestrielle à la Direction Générale
.Management des chefs de sections et des équipes

• Participation à la gestion des ressources humaines.
• Organisation d'événements internes ou externes, tels que conférences, formations ou réunions professionnelles.

• Préparation des missions de terrains
• coordonner les brigades techniques et les techniciens supérieurs
• assister le chef de Bureau
• Dresser les procès verbaux de bornage et de morcellement
• calcul des valeurs vénales et des valeurs locatives des immeubles batis et non batis
• Coordination entre les différents services pour assurer la fluidité des opérations quotidiennes.
• Formation des nouveaux employés sur les politiques et procédures de l'entreprise pour garantir leur intégration rapide au sein de l'équipe.

Chargé de cours de Topographie

• Mise en place d'évaluations pour mesurer l'efficacité des formations dispensées et ajuster le contenu si nécessaire.
• Sélection d'outils pédagogiques et méthodologiques personnalisés et adaptés au niveau des apprenants.
• Création de supports pédagogiques pour guider les participants tout au long de la formation.
• Évaluation de la progression et des acquis des apprenants, mise en place d'actions correctives.
• Élaboration des programmes et conception de modules de formation.

Chargé de Cours de DAO ( Dessin appliqué à l'ordinateur)

Chargé de cours de Topographie

• Mise en place d'évaluations pour mesurer l'efficacité des formations dispensées et ajuster le contenu si nécessaire.
• Sélection d'outils pédagogiques et méthodologiques personnalisés et adaptés au niveau des apprenants.
• Création de supports pédagogiques pour guider les participants tout au long de la formation.
• Évaluation de la progression et des acquis des apprenants, mise en place d'actions correctives.
• Élaboration des programmes et conception de modules de formation

• Participation à la rencontre des acteurs du fonciers sur le partenariat public privé organisé par la Banque Mondiale à Dubaï.

• Formateur pour le compte de ONU habitat. J'ai donné une formation sur le Social Tenure Domain Model (un logiciel de système d'information géographique) à plusieurs participants venus de pays différents à travers le monde

• Élaboration des programmes et conception de modules de formation.
• Conseil aux acteurs du foncier (universitaires et professionnels) sur l'utilisation et l'application des outils de systèmes d'informations géographiques
• formation à la cartographie et à la Géomatique
• formateur volontaire pour le compte de UN Habitat

• Élaboration des programmes et conception de modules de formation.
• Formateur sur les systèmes d'informations Géographiques à des participants venus d'Afrique Francophones

Formation reçue sur la gestion foncière et territoriale dans le cadre d'un partenariat antre l'Etat du Sénégal et la Corée du Sud

• Élaboration des programmes et conception de modules de formation.
• Formateur sur la Géomatique à des participants venus d'Afrique

Assistant formateur avec UN HABITAT sur le Social Tenure Domain Model

Assister les participants francophones de la session de formation.

• Participation active aux réunions d'équipe pour partager observations et suggestions.
• Gestion efficace des imprévus et des urgences, apport de solutions pertinentes, résolution de problèmes.

Formé par UN Habitat sur l'utilisation du Social Tenure Domain Model, une application gratuite développé par UN HABITAT pour une gestion participative du foncier.

• Communication avec les clients potentiels et existants pour renforcer la notoriété de la marque.
• Participation aux événements officiels, y compris les cérémonies diplomatiques, les réceptions et les festivités.